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生育津贴怎么算

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津贴政策
生育津贴不等同于产假工资,只需用人单位按月支付,职工个人不需支付,所缴费用为用人单位上月职工工资总额的0.5%。

津贴多久打到卡内
材料交齐后会在30个工作日后打到你的卡上的(有的会打到公司的卡上),也有说90日内持报销所需资料到参保所属的经办机构申报

生育津贴

产假工资怎么样的
用人单位不得因女职工怀孕、生育、哺乳降低其工资、予以辞退、与其解除劳动或者聘用合同。按照产假前工资的标准由用人单位支付。已经参加生育保险,那么你在产假期间可享受生育津贴,这也就是你的产假工资,由生育保险基金支付。

怎么算二胎补贴
是按你所在单位的平均社保工资来核算的,而且要在当地连续缴满12个月才能享受。

生育保险能报多少钱
凡符合享受国家规定90天(含90天)以上产假的生育女职工可享受生育营养补贴300元、围产保健补贴700元。流产400元、顺产2400元、难产和多胞胎生育4000元,,实施放置(取出)宫内节育器、流产术、引产术、皮埋术、绝育及复通手术所发生的费用,列入生育保险基金结付范围。正常产、满7个月以上流产;上年度市职工月平均工资×25% ,在一、二级医院分娩的,每人一次性增加300元补贴。

生育险报销流程
各地区社保机构咨询电话12333
所需资料
1、身份证;
2、结婚证;
3、计划生育证明,例如准生证;
4、新生儿出生医学证明,例如出生证;
5、医疗费用收据;
6、其它相关资料。
流程:用人单位或职工本人携带规定资料前往社保机构办理报销手续即可。部分城市规定只能由用人单位代为报销。具体报销流程依据本地生育保险政策规定执行。

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